为什么选择 Avature 猎头管理?
Avature 猎头管理可以帮助您从合作的猎头实现利益最大化,并根据招聘成功率,更好地分配招聘预算。有了 Avature 猎头管理,您就可以通过强大的数据分析来跟踪绩效,并相应地分配工作。
只需点击一下,您就可以多选猎头,为他们提供及时的候选人反馈和状态更新,并通过门户控制功能来避免重复。
Avature 猎头管理可以帮助您从合作的猎头实现利益最大化,并根据招聘成功率,更好地分配招聘预算。有了 Avature 猎头管理,您就可以通过强大的数据分析来跟踪绩效,并相应地分配工作。
只需点击一下,您就可以多选猎头,为他们提供及时的候选人反馈和状态更新,并通过门户控制功能来避免重复。
“每个人都知道,与代理机构合作成本颇高。对于我们来说,最重要的莫过于可以对整个过程拥有更大的掌控能力。得益于代理机构管理解决方案,我们能够知道哪位用人经理与代理机构协作,以及哪些岗位的招聘由代理机构负责。除此之外,这个解决方案还能评估各代理机构的业绩和费用。”
Tayler Tugend- NuVasive<br /> 人才引进经理,纽瓦索器材公司
Avature 猎头管理可以让您根据用户类型定制数据报表,并随着招聘需求相应调整收集到的数据。您可分析:
门户可以防止重复提交候选人。
只需点击一下,就可将岗位分配给多个猎头公司,控制您所收到的候选人数量,并自动为猎头更新候选人的状态。
利用数据分析对比猎头绩效。根据招聘成功率,而非根据候选人数量来分配。
利用我们的人工智能算法,根据技能,自动筛选和评估猎头提交的候选人,并且利用时间与候选人交流。
通过在门户上发布关于贵公司的企业文化、面试流程、公司政策等内容,让代理机构对这些关键信息有深入的了解,从而在招聘的过程中可以更好地代表贵公司。如果您愿意,您还可以跟代理机构分享来自用人经理的反馈,帮助代理机构不断提高推荐的质量。
根据地区、部门或岗位等条件,选择需要收集的候选人信息。设置这些所选字段为必填字段,从而确保代理机构能够提交完整的候选人档案。
“次优”候选人不容忽视。代理机构所提交的候选人会自动存入 Avature 系统中,也许在未来,他们便是新岗位的最佳人选。。
代理机构门户直观易用,且针对移动设备进行了优化。它是代理机构提交候选人的唯一渠道。所有的沟通也都会集中于这个品牌化的门户中。提交候选人后,代理机构可以查看候选人在招聘流程各个阶段中的状态,接收反馈,并了解雇主的企业文化和政策等相关信息。
让代理机构管理解决方案与其他Avature解决方案一并助力您的战略计划——一个系统,完成所有。
利用品牌效应快速填补职位空缺并降低成本的直接人才寻源解决方案。
Avature 为人才引进率先创立了首个CRM解决方案,该方案持续成为全球人才寻源、招聘营销和候选人接洽首屈一指的解决方案。
利用人工智能和强大的技能管理工具创建一个蓬勃发展的人才机会市场。在这个人才机会市场中,员工可以拥有自己的职业发展,而经理们可以填补关键业务的内部机会。