Wayfair 如何解决大规模招聘问题

“通过使用自动化技术，我们能够对候选人进行初筛，将申请审核时间缩短至两天，较之前缩短了88%。Avature 使得我们能够通过自动化扩大招聘规模，而不必相应增加招聘团队的规模。”

请听 Wayfair 人才引进技术高级经理 Hannah Rebecchi 讲述他们如何在不扩大人力资源团队的情况下变革大规模招聘。通过实施 Avature 自动化，他们将填补职位空缺的总时长缩短了72%。